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        社會責任

        確保依法規范經營,通過自身的發展推動社會產生積極的改變

        公司持續倡導并積極踐行健康的商業生態環境。公司對全體員工,尤其是采購、檢驗相關人員都有著嚴格的廉政要求,公司《員工行為管理準則》4.5.1條款規定“除印有交易方名稱或商標商號的日歷、筆記本、節日賀卡等一般商務禮品(市場估價在100元以內)外,不得接受、索要交易方或與公司有商業利益的相關單位或個人的禮金、禮品或其他形式的利益?!?,4.5.2C條款規定“不得接收業務關聯單位合約以外酬金或其它方式的利益?!?/p>

        如您遇到以下情形,您可以向我公司企管部進行舉報。舉報信息采用匿名形式,后臺信息僅限簽訂過保密協議的工作人員收集后直接呈送總經理。

        • 1.貴單位/您在入圍我公司合格供方或訂單獲取中是否受到我公司人員的不公正待遇?(如設置不合理的入圍條件、無正當理由減少訂單量等)
        • 2.貴單位/您在我們合作中是否有我公司人員向您所要好處或回扣、報銷個人費用、向您借款的情況?
        • 3.我公司人員是否接受過貴單位/您的饋贈、回扣或宴請的情況?
        • 4.我公司人員是否以明示或暗示的方式借紅白事收受禮金、向貴單位介紹其他業務、安排人員就業或長期無償使用貴單位提供的資源?

        若您發現我公司人員存在上述情形的,請您將相關人員的姓名和具體情況反饋給我們,并留下您的聯系方式,我們將進行核實并將處理結果通報給貴單位/您。

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